1. Loại hợp đồng, vị trí việc làm, số lượng cần tuyển dụng:
1.1. Hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của vị trí việc làm chuyên môn, nghiệp vụ:
+ Vị trí việc làm Bác sỹ đa khoa (Bác sỹ Y khoa) hạng III: 03 người
+ Vị trí việc làm Bác sỹ Răng Hàm Mặt hạng III: 01 người
+ Vị trí việc làm Bác sỹ Y học cổ truyền hạng III: 01 người
1.2. Hợp đồng thực hiện công việc phục vụ cho hoạt động của đơn vị không thuộc Danh mục vị trí việc làm viên chức: 04 người thực hiện công việc Hộ lý
2. Điều kiện, tiêu chuẩn của đối tượng được ký hợp đồng:
2.1. Có lý lịch rõ ràng; có đủ sức khỏe để làm việc; có đủ điều kiện tham gia công việc của đơn vị theo quy định của pháp luật;
2.2. Có chuyên môn phù hợp với công việc cần ký hợp đồng, cụ thể:
|
TT |
Vị trí việc làm cần tuyển dụng |
Yêu cầu về trình độ chuyên môn |
|
1 |
Bác sĩ (đa khoa hoặc y khoa) |
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Bác sỹ đa khoa (Bác sỹ Y khoa);
- Có chứng chỉ hành nghề/giấy phép hành nghề khám bệnh, chữa bệnh |
|
2 |
Bác sĩ Răng Hàm Mặt |
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Răng Hàm Mặt
- Có chứng chỉ hành nghề/giấy phép hành nghề khám bệnh, chữa bệnh |
|
3 |
Bác sĩ Y học cổ truyền |
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Y học cổ truyền
- Có chứng chỉ hành nghề/giấy phép hành nghề khám bệnh, chữa bệnh |
|
4 |
Hộ lý |
- Tốt nghiệp Phổ thông trung học trở lên |
2.3. Không thuộc các trường hợp không ký kết hợp đồng theo quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định 235/2026/NĐ-CP.
3. Hồ sơ đăng ký dự tuyển:
Người đăng ký dự tuyển nộp 01 bộ hồ sơ gồm
- Đơn đăng ký dự tuyển;
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh (4x6) và xác nhận của cơ quan có thẩm quyền hoặc chính quyền địa phương nơi cư trú trong thời hạn 6 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ;
- Bản sao công chứng: Văn bằng; chứng chỉ (nếu có);
- Bản sao công chứng: Giấy khai sinh; căn cước (hoặc căn cước công dân)
- Bản sao sổ BHXH (nếu có)
- Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền chứng nhận (có thời hạn trong vòng 6 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ sơ);
Lưu ý: Hồ sơ dự tuyển phải đầy đủ thành phần, sắp xếp theo thứ tự và để trong túi hồ sơ cỡ 24x32cm, có ghi danh mục giấy tờ và số điện thoại liên hệ.
4. Hình thức tuyển dụng, nội dung và xác định người trúng tuyển
4.1. Hình thức tuyển dụng: Xét duyệt hồ sơ
4.2. Nội dung: Kiểm tra tiêu chuẩn, điều kiện theo hồ sơ của người đăng ký dự tuyển và điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
4.3. Xác định người trúng tuyển: Người trúng tuyển là người được Hội đồng lựa chọn trên cơ sở xét duyệt hồ sơ, có đủ điều kiện theo quy định tại Thông báo này. Trường hợp thông qua xét duyệt hồ sơ, số người đủ điều kiện lớn hơn số chỉ tiêu cần tuyển, Hội đồng tuyển dụng tiến hành phỏng vấn người dự tuyển để lựa chọn người trúng tuyển (Hội đồng sẽ gửi thông báo đến người dự tuyển biết). Không thực hiện phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn. Trường hợp vẫn không xác định được người trúng tuyển, Giám đốc bệnh viện quyết định người trúng tuyển và chịu trách nhiệm về quyết định của mình. Không bảo lưu kết quả trúng tuyển cho kỳ tuyển dụng sau.
5. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ và thời gian tuyển dụng:
5.1. Thời gian nhận hồ sơ: Trong giờ hành chính, kể từ ngày 06/8/2026 đến hết ngày 20/8/2026.
5.2. Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Tổ chức Hành chính, Bệnh viện đa khoa thị xã Kỳ Anh; Địa chỉ: số nhà 435, đường Lê Đại Hành, phường Sông Trí, tỉnh Hà Tĩnh. Số điện thoại liên hệ: 0977.126.438; 0976.489.764
5.3. Thời gian xét tuyển: Trong vòng 07 ngày kể từ ngày kết thúc nhận hồ sơ.
5.4. Thời gian dự kiến ký kết hợp đồng: Từ ngày 03/9/2026
Người dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác trong hồ sơ đã kê khai. Hồ sơ tuyển dụng đã nộp không được hoàn trả. Trường hợp phát hiện hồ sơ tuyển dụng có gian dối thì hủy kết quả tuyển dụng hợp đồng, đồng thời xử lý theo quy định của pháp luật.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng lao động hợp đồng theo Nghị định 235/2026/NĐ-CP của Bệnh viện đa khoa thị xã Kỳ Anh. Bệnh viện Thông báo đến người có nhu cầu dự tuyển được biết./.